对于备战2027年福建高职分类招考的中职考生而言，职业技能评价方式将迎来重大调整。自2027年起，全省不再组织统一的职业技能测试，改为根据考生中职阶段获取的各类技能证书分等级赋分，满分200分。这意味着考生在中职三年间取得的证书，将直接决定职业技能成绩的高低。那么，具体的赋分标准究竟是多少?以下逐一解读。

2027年福建高职分类技能证书赋分具体标准是多少?

一、职业技能证书类

取得国家职业资格(含专业技术人员职业资格59项、技能人员职业资格13项，详见2021年版《国家职业资格目录》)、人社部门认定颁发的职业技能等级证书或专项职业能力证书，赋200分;取得“1+X”职业技能等级证书或福建开放大学学分银行转换技能证书，赋180分。需注意，此类证书须与报考招考类别或中职所学专业相关，方可赋分。

二、技能竞赛类

获得中华人民共和国技能大赛赛项前10名、世界职业院校技能大赛争夺赛铜奖及以上、其他国家级一类技能大赛赛项前10名，赋200分;获得福建省职业院校技能大赛三等奖及以上或福建省职业技能大赛铜奖及以上，赋190分;获得市级教育行政部门主办或参与主办的技能大赛三等奖及以上，赋180分。竞赛类证书无需与专业相关，可直接赋分。

三、其他证明类

仅取得中职学校职业技能测试成绩合格证明的考生，赋120分。未取得学校测试合格证明且未获得职业技能证书类、技能竞赛类证书的，赋分按零分计。

考生如持有多本证书，按最高分值赋分，不重复计分。赋分申报须在2027年1月10日前通过在线系统完成，逾期不予受理。

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福建高职分类赋分申报有哪些关键时间节点?

根据省教育厅发布的赋分工作通知，2027年福建高职分类赋分申报的在线填报及材料提交截止日期预计为2027年1月10日。具体时间安排(以2027年为例)如下：

工作阶段	时间节点	责任主体	核心任务
考生申报	第五学期（2027年）1月10日前完成	考生	在线填报提交《申报表》，并提交相关纸质材料
建档单位审核材料	第五学期（2027年）1月15日前完成	建档单位	核查赋分成绩的准确性及材料的真实性、完整性、相关性
申报结果公示	第五学期（2027年）1月25日前完成	建档单位	公示考生技能赋分审核结果
建档单位赋分数据上报	第五学期放假前完成	建档单位	上报考生职业技能赋分结果（数据）
各行政主管单位核查	第六学期（2027年）2月28日前完成	各行政主管单位	组建工作组，核查所管理的建档单位职业技能赋分的工作情况
省教育厅抽查	第六学期（2027年）3月15日前完成	省教育厅	组建工作组，随机检查各建档单位的赋分工作总体情况

特别要注意：申报截止后取得的任何证书，均不能作为当年度赋分依据。