2027年起，福建高职分类招考面向中职学校类考生的职业技能评价方式发生实质性变化：不再组织全省统一职业技能测试，改为职业技能赋分，满分200分，直接计入录取总成绩。对2024年秋季入学、即将参加2027年招考的中职生而言，这200分不再是“考出来的”，而是“攒出来的”——凭在校期间取得的证书、竞赛成绩或学校测试合格证明进行认定。理解赋分的计算逻辑，是规划三年学习节奏的第一步。

2027福建高职分类职业技能赋分怎么算?

赋分分为三条路径，考生自主选择其中一类，就高认定，不重复计分。

路径一：职业技能证书类。取得国家职业资格(含专业技术人员职业资格59项、技能人员职业资格13项，详见2021年版《国家职业资格目录》)、人社部门认定颁发的职业技能等级或专项职业能力证书，考生职业技能赋分200分;取得“1+X”职业技能等级证书、福建开放大学学分银行转换技能证书，考生职业技能赋分180分。

路径二：技能竞赛类。获得中华人民共和国技能大赛赛项前10名，世界职业院校技能大赛(原全国职业院校技能大赛)争夺赛铜奖及以上，其他国家级一类技能大赛赛项前10名，考生职业技能赋分200分;获得福建省职业院校技能大赛三等奖(铜奖)及以上、福建省职业技能大赛铜奖及以上，考生职业技能赋分190分;获得市级教育行政部门主办或参与主办的技能大赛三等奖(铜奖)及以上，考生职业技能赋分180分。

路径三：其他证明类。取得中职学校职业技能测试成绩合格证明的考生职业技能赋分120分。未取得学校职业技能测试成绩合格证明且未获得职业技能证书类、技能竞赛类证书的考生职业技能赋分按零分计。

需要注意的是，考生取得的职业技能证书类、职业技能测试成绩合格证明，需与报考的招考类别相关或考生中职阶段所学专业相关(以各学校专业人才培养方案为准)，方可赋分。考生取得的技能竞赛类证书，无需与专业相关，可直接赋分。考生取得多本技能证书(证明)，成绩就高赋分，不重复计分。

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福建高职分类赋分申报有哪些关键时间节点?

根据省教育厅发布的赋分工作通知，2027年福建高职分类赋分申报的在线填报及材料提交截止日期预计为2027年1月10日。具体时间安排(以2027年为例)如下：

工作阶段	时间节点	责任主体	核心任务
考生申报	第五学期（2027年）1月10日前完成	考生	在线填报提交《申报表》，并提交相关纸质材料
建档单位审核材料	第五学期（2027年）1月15日前完成	建档单位	核查赋分成绩的准确性及材料的真实性、完整性、相关性
申报结果公示	第五学期（2027年）1月25日前完成	建档单位	公示考生技能赋分审核结果
建档单位赋分数据上报	第五学期放假前完成	建档单位	上报考生职业技能赋分结果（数据）
各行政主管单位核查	第六学期（2027年）2月28日前完成	各行政主管单位	组建工作组，核查所管理的建档单位职业技能赋分的工作情况
省教育厅抽查	第六学期（2027年）3月15日前完成	省教育厅	组建工作组，随机检查各建档单位的赋分工作总体情况

特别要注意：申报截止后取得的任何证书，均不能作为当年度赋分依据。