为进一步拓宽选人用人渠道，建立健全干部能上能下、合理流动、充满活力的用人机制，诏安县对怀恩中学、太平中学两所学校校长进行公开竞聘上岗，为全县中青年教师脱颖而出提供竞争和施展才华的舞台。 

    8月15日，诏安县公开选拔怀恩中学、太平中学校长竞聘会在县教育局六楼会议室举行。县委常委、宣传部部长、教育工委书记许丽敏，副县长杨传民，县教育局领导班子，各中小学正、副校长及两所竞聘校的教师代表参加会议。会议由县教育局局长沈克祥主持。

    在竞聘会上，许丽敏部长指出实行校长公开竞聘上岗是我县推动干部人事制度改革的重要举措，是建立健全科学的干部选拔使用和竞争激励机制的具体实践，也是建立一支充满生机和活力的高素质校长队伍的客观需要，更是推进我县教育实现科学发展的战略需要。她还强调要提高认识，推进干部选拨任用工作科学化、民主化、制度化；要恪守原则，力求选出作风、能力强、素质高的拔尖人才；要营造氛围，激发全县教师干部的积极性和创造性。
 
    为确保“公开、公平、公正、择优”的原则贯穿此次公开竞聘工作始终，诏安县成立竞聘领导小组，以电视、网络、公开栏等形式公布竞聘条件、范围和步骤，设立举报咨询电话，并从外地评委库中随机抽取评委，实施面试全过程监控录像，广泛接受社会监督。当天，经资格审查后的17名竞聘者参加了竞聘会，各位竞聘者从办学思路，理念教育教学等方面发表了慷慨激昂的竟职演讲及现场答辩，从漳州市教育系统的教育名家中（非诏安）随机抽取组成的5人专家评委组对竞聘者的面试进行现场打分，当场亮分。 

    据悉，此次竞聘会采取面试的形式，包括竞职演讲和现场答辩两个环节。竞职演讲环节按1:5的比例确定进入现场答辩名单，现场答辩按照1:3的比例确定校长候选人名单并上墙公示。校长候选人经公示无异议并经领导小组考核组对竞聘者进行民主测评和德、能、勤、绩、廉全面考核后，由县中学校长公开竞聘领导小组根据党管干部原则和县委有关干部管理权限规定，按竞聘者面试成绩和所选岗位，从高分到低分分别推荐出怀恩、太平二所中学校长人选，县教工委进行研究决定，并在公示7天后，正式行文任命（试用期一年）。