一是要求各高校深入开展领导访谈青年教师活动。要求莆田学院、湄洲湾职业技术学院要把加强青年教师队伍建设作为学校改革发展的重大问题来抓，院、系两级领导干部要带头访谈青年教师，坚持政治上正确引导，专业上着力培养，生活上热情关心。要深入细致地做好青年教师思想引导工作，加强职业道德教育和学院光荣传统教育，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，对青年教师的住房、福利待遇、工作条件、生活状况等方面给予关爱,帮助他们排除困难,切实解决实际问题，推动青年教师尽快融入学院，融入工作氛围。二是要求中小学校深入开展教师家访活动。要求各中小学以“做学生人生导师和知心朋友”为主题，广泛开展教师家访活动，努力做到全覆盖、多形式、不走过场。要求每一位家访的教师应做足访前“功课”，从学生个体发展的实际出发，精心设计访谈内容，真正做到“一家一访、一生一策”，切实提高家访的针对性实效性，防止千篇一律，搞批发式家访。要注意访谈的方式方法，以促进学生成长成才为根本，变“告状式”家访为“互动式”家访，让学生和家庭都乐意接受访谈、欢迎家访。要特别注意家访家庭困难、学习困难、起伏变化较大以及留守儿童、进城务工随迁子女等特殊群体学生，有针对性地帮助解决一些实际困难。把家访当作一次教育思想交流的过程，严明家访纪律，维护师道尊严，体现师德风尚，坚决防止和杜绝把社会上请、送、要等不良习气带到家访中来。三是要求各级教育行政部门深入开展“下基层、访学校”活动。要加强机关效能建设，对于基层和群众急待解决的问题要高效快捷办理，对于教育发展中带普遍性的问题要及时研究协调，问计于民，采取相关措施，切实为基层排忧解难。要充分发挥机关部门规划指导、政策引导、协调服务的工作职能和作用，帮助学校破解发展瓶颈难题。要加强行风建设。坚持“管行业必须管行风”的原则，重点解决招生录取、毕业分配、教辅教材等一些教育系统存在的损害群众利益的突出问题，加强对教育行为的督查，有效遏制和严肃查处损害教育公平公正的行为，切实维护广大学生的合法权益和国家政策的公信力。要加强督促落实。各级教育部门要认真检查教育为民办实事项目和惠民政策落实情况，并继续研究推出一批便民惠民新举措，确保完成今年各项教育任务。